Workshop Team & Führung

Beleuchtung des Spannungsfeldes Führung vs. Team
einschließlich relevanter Theorie

Bearbeitung ergänzender Themenbereiche
- Motivation & Kooperation im Team
- Organisation von Arbeitsprozessen
- Anerkennung & Kritik als Kulturfaktor
- Kommunikation

Praktische Übung zum Thema
- Bewusstmachen der Auswirkung persönlichen Verhaltens auf die Zielerreichung
- Übertragen der gewonnenen Erkenntnisse in den Arbeitsalltag
- Förderung der Selbstmotivation durch bewusstes Gestalten des Umfeldes
- Richtige Zielformulierung als Erfolgsfaktor einsetzen
- Kommunikation als Grundlage von Zusammenarbeit erkennen

Aufbauend auf den Erkenntnissen aus erlebnisorientierten Übungen bekommen die Teilnehmer einen praxisorientierten Einblick in die Thematik und eignen sich dadurch das Wissen und die Fertigkeit an, die klassischen
Modelle zum Thema Führung und Team sinnvoll und erfolgreich umsetzen zu können.

Führungskräfte aller Ebenen und entwicklungsbereite Mitarbeiter sowie alle, die zum Erfolg eines Unternehmens beitragen wollen.

- Weiterentwicklung der individuellen Führungskompetenzen
- Steigerung der Bewusstheit über Teamprozesse und deren Auswirkungen
- Bewusstmachen der Wichtigkeit von gegenseitigem Vertrauen in der Führungs- und Teamarbeit
- Bewusstes Einsetzen von Kommunikationsgrundsätzen und Regeln
- Aktives Nutzen von Motivatoren
- Werkzeug zur präzisen Zielformulierung